top of page
foto minos.jpg

COACHING AAN TEAMS & ORGANISATIES

Investeer in je medewerkers,
zij zijn de kapitale kracht van je organisatie

Je organisatie draait om je medewerkers.  Zij zijn de kapitale kracht van je organisatie. Zij maken je organisatie sterker. 

Investeren in hun welzijn, groei en ontwikkeling creëert een opwaartse spiraal.  Veel bedrijven ervaren het als een grote uitdaging om hun medewerkers te blijven boeien en aan boord te houden.  Ziekteverzuim kost jou als werkgever handenvol geld.   Investeer dus in je medewerkers, in preventieve acties rond mentaal welzijn, in carrière coaching,.... Een bevlogen medewerker zal zoveel meer teruggeven aan zijn/haar organisatie dan een uitgebluste....

Coaching by Lies geeft professioneel advies, loopbaan- / carrièrecoaching, inspiratiesessies en teamtrajecten met als doel het beste uit jouw medewerkers naar boven te halen.  Samen gaan we aan de slag om hun persoonlijk en professioneel potentieel volledig te benutten.  

Ik vertaal wetenschappelijke onderbouwde theorieën en oefeningen naar de dagdagelijkse praktijk.  Ik ondersteun coachees, medewerkers en leidinggevenden opdat ze meer inzichten verkrijgen én daardoor hun eigen veerkracht versterken.  Resultaat: meer bevlogen medewerkers.

Ontwerp zonder titel (5)_edited.jpg
BeautyPlus_20240108100327840_save (1).jpg

Dit zijn de pijlers waar ik mij op richt

Ik ga samen met jullie op zoek naar wat jullie medewerker en/of team juist nodig heeft en maak een traject op maat. 

Contacteer me gerust voor meer info en een offerte op maat.

MIJN GEVOLGDE OPLEIDINGEN & CERTIFICATEN

logo's samenwerkingen organisaties (4)_e
IMG20241003123907 (1).jpg

Stress en burn out coaching / coaching welzijn / reïntegratie

​Thema's
 

  • voorkomen van of verkorten van ziekteverzuim;

  • stresseducatie
  • inzicht krijgen in persoonlijke stressbronnen;
  • inzicht krijgen in de persoonlijke, onderliggende thema's;
  • herstel van energie, veerkracht en vitaliteit;

  • inzicht in eigen talenten, sterktes én ook valkuilen;

  • bepaalde vaardigheden optimaliseren, zoals: relativeren, eigen grenzen bewaken, timemanagement, delegeren, omgaan met conflicten, verminderen perfectionisme, omgaan met piekergedachten,....;

  • loopbaanvragen en -ontwikkeling: zie ook loopbaancoaching;

  • reïntegratie na ziekte

  • een klankbord in stressvolle situaties;

  • ​...

     

Dit kan zowel preventief als ter behandeling van overspannenheid of een effectieve burn out.

Benieuwd wat anderen vertellen over mijn coaching? Kijk dan zeker even bij referenties

Workshops, inspiratiesessies & teambuildingsdagen

Workshops en teambuildingsdagen worden steeds op maat gemaakt en volledig afgestemd met jullie verwachtingen en noden.  ​Je mag van mij interactieve sessies verwachten, waar ik wetenschappelijk onderbouwde theorie afwissel met oefeningen en leren van elkaar.

Welke thema's kunnen dit zijn?:

  • Omgaan met stress en je eigen veerkracht versterken;

  • Work-life balance;

  • Grenzen leren aangeven;

  • Communicatie (conflicthantering, communicatie, feedback geven,....);

  • Keuzekompas®-trajecten (ikv loopbaan- & carrièreontwikkeling);

  • Inzicht krijgen in je eigen talenten, kernkwaliteiten en valkuilen en/of die van je team 

    • teamrollen Belbin​

    • talenten van Luk De Wulf

    • persoonlijkheden Jung

  • ....

Benieuwd wat anderen vertellen over mijn workshops? Kijk dan zeker even hieronder

WhatsApp Image 2023-01-13 at 11.15.11 (1).jpeg
IMG20241202143026 (1).jpg

Trajecten rond mentaal welzijn

ism. The Human Link en de Vlaamse Overheid

Deze trajecten zijn specifiek voor zorg-,  hulp- en/of dienstverleners. Denk hierbij aan woonzorgcentra, ziekenhuizen, huisartsenteams, maar evengoed ook politie, brandweer,...​  Zij die alle dagen het allerbeste van zichzelf geven in het zorgen voor en/of hulp aanbieden aan anderen.  

 

Er zijn 2 mogelijke trajecten

  • teamversterkingstraject rond mentaal welzijn - voor teams van medewerkers / leidinggevenden

  • Intercollegiale coaching rond mentaal welzijn -  voor zij die als zelfstandige werken en niet direct verbonden zijn aan een team (vb kinesisten, gynaecologen, coachen, psychologen,...)

 

 

#SAMENveerKRACHTig

Benieuwd wat anderen vertellen over mijn workshops? Kijk dan zeker even hieronder

Loopbaancoaching & carrièreplanning

adhv het Keuzekompas®

Wist u dat u als bedrijf of organisatie uw medewerkers kan laten begeleiden door een erkende loopbaanbegeleider / keuzekompascoach?   

 

Kan ingezet worden bij 

  • het aantrekken van nieuw talent  (attraction);

  • de indiensttreding (onboarding);

  • de loopbaanontwikkeling - groei & ontwikkeling (development);

  • het talent binnen je organisatie behouden (retention);

  • de afronding van tewerkstelling (separation).

U kan dan als werkgever investeren in een Keuzekompas®-traject.  Deze prachtige methodiek werd uitgewerkt door The Future Generation en de Universiteit Gent vanuit krachtige inzichten uit Appreciative Inquiry, de positieve psychologie, de zelfdeterminatietheorie en het krachtgericht coachen. 

  

keuzekompas.png
IMG20240312091324 (4).jpg
foto minos.jpg

Teamcoaching / Coaching leiderschap skills

​Je kan bij mij terecht voor de volgende thema's:

  • inzicht krijgen in je eigen talenten, kernkwaliteiten en valkuilen en/of die van je team 

    • teamrollen Belbin​

    • talenten van Luk De Wulf

    • persoonlijkheden Jung

  • in je eigen kracht gaan staan als coach, hoofd, leidinggevende, manager,...

  • Keuzekompas traject

  • tips en inzichten rond:

    • coachen / aansturen van medewerkers;

    • feedback geven;

    • coachen naar bevlogen en veerkrachtige medewerkers;

    • dienend leidinggeven;

    • teamcoaching;

    • timemanagement;

    • conflicthantering​;

    • de kracht van positieve taal en andere communicatietips;

    • de kracht van verbinding;

    • groeien door verandering;

    • teamversterkingstrajecten;

    • ....

OPLEIDINGEN & CERTIFICATEN

Hierbij de meest relevante opleidingen.  Een uitgebreide oplijsting zie je op mijn pagina 'Wie is Lies' of LinkedIn

​​​​

  • Bachelor Toegepaste psychologie (Thomas More);

  • Certificaat The Appreciative Inquiry Certificate in positive business and society change incl. The World Appreciative Inquiry Conference 2012 (De werf en the Case Western Reserve University) - Waarderend onderzoek waarop ook het Keuzekompas® is gebasseerd;

  • Certificaat stress- en burnoutcoach (aangesloten bij VESB - Vereniging Erkende Stress- en Burn out coaches België & Nederland)

  • Masterclass opleiding van burn out naar levenszin (Dr. Jane Coerts - Stream) - een meer holistische benadering rond burn out (rouwbegeleiding, systemisch werken, trauma en lichaamsgericht werken,...) (opleiding bezig)

  • Certificaat Keuzekompas®  en IKsplorer® coach  (The Future Generation);

  • Talentcoaching (jaarlijks verdiepende opleidingsdag van Luk Dewulf);

  • Krachtgericht- / oplossingsgericht coachen (Ilfaro en Evenwicht);
  • Certificaat vertrouwenspersoon / grensoverschrijdend gedrag en impactvolle situaties (Liantis);

  • Certificaat Masterclass Dienend leiding geven - een inspirerende visie op leiderschap (Roedel Consult);

  • Opleiding Veerkracht in jezelf en je team (Ilfaro);

  • Certificaat Coachen van groepen (Coach Clinic);

  • Opleiding Waarderend coachen (Evenwicht vzw)

  • Certificaat Supported Employment Quality Framework (SEQF) - Selfassessment Groei en Ontwikkeling;

  • Bemiddelingsgericht coachen (Wim Croonen - Evenwicht);

  • ...

Naast opleidingen lees ik ook graag en veel over thema's als coaching, competenties en talenten, veerkracht, omgaan met stress- en burn out, en zoveel meer. Daarnaast sluit ik maandelijks aan op opleidings- en intervisiemomenten aangeboden door de Vereniging Erkende Stress en Burn out coaches, My Future Works en The Future Generation

minos.jpg

Wij werkten reeds samen

Heel tevreden over de aanpak en opvolging door Lies van een coaching traject, waarbij
een medewerker gefaseerd begeleid werd naar een succesvolle 100% werkhervatting,
met ontwikkelde zelfreflectie en methodes om grenzen te herkennen en te stellen.
Resultaat: een gemotiveerde werknemer en een tevreden leidinggevende!  
Ook voor mezelf (HR) een leerrijke ervaring!

Christel Dillen - HR advisor - DNV

logo's samenwerkingen organisaties (4)_e
bottom of page